1.小红书：组建大商业板块
据爆料，小红书内部宣布，为促进商业化和交易的深度协同，小红书公司将组建大商业板块，柯南担任总负责人，和之恒共同组成领导班子。
2024年以来，小红书已经历多轮组织架构调整和人事变动。包括将商业化、社区、电商的算法部门进行整合，成立应用算法部，由小红书社区技术部负责人夏侯兼任，而垂类管理也有调整。
在这样的背景下，去年年底已经有多位高管离职，包括汽车行业负责人昇畅，渠道业务部负责人乔木，商业中台负责人吴颖炳，商业技术负责人苍响，互联网行业负责人白哉。
此次调整可以说是小红书对于商业化领域的重磅调整，后续电商业务和商业化会进一步加强协同。柯南和之恒双剑合璧，也许会给小红书商业化带来进一步增长。
2.特斯拉：八年高管离职，曾领导技术服务运营
据electrek报道，昨天，特斯拉北美市场服务总监皮耶罗・兰多尔菲（Piero Landolfi）在领英上宣布了这一消息。
他写道：“在特斯拉工作8年零9个月后，我艰难地决定离开。做出这个决定很难，因为我有幸与一群极具才华、充满热情的伙伴共事，我们曾一同挥洒汗水、分享欢笑，不顾重重阻碍、打破人们对电动车的固有认知，为推动世界向可持续能源转型而努力。很难离开，还因为我们打造的卓越产品、‘第一性原理’的思维方式，以及‘说到做到’的工作理念——正是这些让特斯拉成为如此令人兴奋的工作场所。但现在，是时候开启我的下一段旅程了。就这样。”
兰多尔菲于2016年加入特斯拉，领导技术服务运营。自去年一波大规模裁员以来，特斯拉一直在经历人才流失。
3.美光：回应中国区裁员
8月12日，针对网络传言“美光近日中国区裁员”一事，这家美国芯片巨头做出回应。
美光表示，鉴于移动NAND产品在市场持续疲软的财务表现，以及相较于其他NAND机会增长放缓，该公司将在全球范围内停止未来移动NAND产品的开发，包括终止UFS5的开发。
该公司称，此项决策仅影响全球移动NAND产品的开发工作，美光将继续开发并支持其他NAND解决方案，如SSD和面向汽车及其他终端市场的NAND解决方案。美光还将继续在全球范围内开发和支持移动DRAM市场，并提供业界领先的DRAM产品组合。
此前有爆料，美光（Micron）中国区于8月11日启动裁员，主要涉及国内嵌入式团队研发、测试以及FAE/AE等支持部门，上海、深圳等多地员工受影响。
4.小米：非洲地区部人事大调整
据新浪科技，小米近日对非洲市场进行人事调整，任命刘社全担任非洲地区部总经理兼任西非战区负责人，向国际销售部总经理林恩汇报。
另外，此次人事调整还涉及多位非洲地区部负责人。任命邹承宗担任东非战区负责人，黄进华担任肯尼亚国家经理，吴春晖担任市场部负责人，刘业齐担任售后服务部负责人，上述四人均向非洲地区部总经理刘社全汇报。 此举或许可以看作小米向传音全面开战的信号。
“小米内部成立了一个专门对打传音的战略组。”在上半年，《财经天下》就曾经报道过小米的内部动向。现在也是开始付诸行动正式挑战被称为非洲之王的传音了。
传音靠着积极的价格政策、极致性价比，2023年仅凭海外销量，传音市场份额最高跻身到单季全球第四、全年全球第五，并实现了营收与利润双增长；更以大约小米手机三分之一的收入，拿下了其60%左右的毛利。这大概也是小米眼馋的点吧。
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